“我宣布，2018年度杭州市建设系统搅拌车驾驶员职业技能竞赛正式开始！”——2018年6月1日，在杭构集团仁和基地，随着杭州市建设工会主任钟蔚以铿锵有力的宣布声，2018年度杭州市建设系统搅拌车驾驶员职业技能竞赛暨杭构集团“安全生产月”活动正式启动。

2018年6月是全国第十七个“安全生产月”。为进一步加大安全生产宣教工作力度，推动落实安全生产主体责任，切实预防和减少安全生产（行车）事故，提升操作人员安全生产遵章守法意识及安全作业技能，6月1日下午，杭州市建设工会和杭构集团联合，在杭构集团仁和基地PC车间内举行了“2018年度杭州市建设系统搅拌车驾驶员职业技能竞赛”暨杭构集团“安全生产月”、“安全生产万里行”启动仪式。杭州市建设工会主任钟蔚、干事李建龙，余杭区交警大队良渚中队副队长叶建良，杭构集团总经理周永元，党委书记、工会主席王红霞，副总经理赵轶，以及驾驶员实际操作技术比武考官和参赛驾驶员代表等63人参与了此次启动仪式。启动仪式由杭构集团总经理助理、工会副主席吕翔主持。

启动仪式上，杭构集团副总经理赵轶、工会主席王红霞相继宣读了《关于开展第十七个全国“安全生产月”“安全生产万里行”活动暨搅拌车驾驶员技术比武的通知》和《关于开展2018年度杭州市建设系统搅拌车驾驶员职业技能竞赛的通知》等相关文件，就活动做了动员并对“驾驶员职业技能竞赛”有关安排作了布置。杭构集团总经理周永元作为公司安全生产第一责任人在启动仪式上作了重要讲话，他指出安全生产是企业的重中之重，他希望通过本次活动，能够增强全员安全意识，提升驾驶员岗位技艺，确保全员安全行车，平安生产。作为地方区域交通管理的直接参与者，余杭区交警大队良渚中队副队长叶建良就本次活动也作出重要指示，叶队长以“事故是最大的成本，安全是最大的效益”和“构建双重预防机制，防范生产安全事故”安全生产月活动宣传标语为例，希望全体驾驶员要认清三个问题：安全为什么是最大的效益？安全最大的效益你要做什么？安全最大的效益你做了什么？叶队长希望全体驾驶员能够安全行车，真正安全万里行。仪式最后，杭州市建设工会主任钟蔚作为职工的“娘家人”，对本次活动提出了希望和要求，她要求各单位通过“安全生产月”“安全生产万里行”和驾驶员技术比武活动，把安全责任作为员工的第一责任，把安全管理作为企业的第一管理，并希望杭构集团的驾驶员们通过本次技术比武提升职业素质、提高安全作业意识，并能将理论知识贯彻落实到安全行车中，时刻紧绷安全弦，安全驾驶、文明行车，为杭城建设奉献力量，共同打造安全生产作业环境，促进企业和谐发展。启动仪式后，到场领导、驾驶员实际操作技术比武考官和驾驶员代表在启动仪式宣传背景幕布上郑重签名承诺:“想安全事、上安全岗、做安全人”。启动仪式结束后，在杭构集团党委书记、工会主席王红霞，总经理助理吕翔等公司领导陪同下，钟蔚主任还走访、参观了杭构集团仁和基地管片车间、生产现场及杭构新材公司。

伴随着启动仪式的落幕，2018年度搅拌车驾驶员技术比武活动正式拉开了序幕。本次竞赛以“生命至上，安全发展”为主题，按理论知识和实际操作两部分进行。理论知识由杭构集团各成员单位组织全体驾驶员进行安全行车理论知识笔试(闭卷测试)。实际操作以杭构集团各成员单位驾驶班组为单位，自6月份“安全月”正式启动至11月底分二轮举行，由“职业技能竞赛”工作小组根据生产情况随机确定一天时间及单位，对选定单位的当天当班班组驾驶员，随机按不同车型确定5名参赛人员实行单车跟车考评，同时设立口头答题环节，在跟车考评时随机抽取理论知识题现场作答。考评时由“职业技能竞赛”工作小组每车安排2名考官随车依据有关法律法规、企业规章及作业规程要求按《驾驶员实际操作技术比武评分表》予以评分。本次竞赛设团体一、二、三等奖和优秀组织奖，理论考试对每个参赛团队取得笔试竞赛得分前六名参赛驾驶员予以奖励（每队奖励前六名），实际操作对取得实际操作竞赛得分前六名且理论符合要求的参赛驾驶员予以奖励。

据了解，启动仪式后，来自各单位的19名驾驶员还在杭构集团职工学校第一教室进行了首批驾驶员理论知识笔试。凭借着扎实的理论知识储备，19人中有12人笔试成绩超过了100分（满分120分），其中杭构•建工砼公司派出的7位驾驶员中占了6名，杭构•砼二分公司占了5名，杭构新材公司占了1名，成绩斐然。接下来，各单位其他驾驶员也将在各自职工学校同步进行测试，期待也能取得优异的成绩。 

安全生产永远在路上。为积极响应国家、省、市级及行业主管部门要求，杭构集团各单位将继续严格落实企业安全主体责任，全面做好企业安全管理工作，提升驾驶员及全员安全责任意识，想安全事、上安全岗、做安全人，夯实企业安全基石，为杭城营造一个安全、稳定的交通、社会环境。                         

（简报记者）