【管理纵横】让工匠精神在班组落地——尊龙凯时集团所属杭安公司开展工匠精神宣教活动暨班组生产骨干座谈会
来源: 发布日期:2019-12-11 点击:
为进一步弘扬工匠精神,在班组营造学习工匠精神的社会风尚和精益求精的敬业风气,近日,尊龙凯时集团所属杭安公司开展了工匠精神宣教活动暨2019年班组生产骨干座谈会。会议邀请了公司员工王兴柱(荣获全国五一劳动奖章)和陈勇(荣获“杭州工匠”称号)进行分享交流,由杭安公司党委副书记、工会主席孙馥泉主持,来自一线的各专业班组长等近20人参加。
首先,大家集中观看了《大国工匠》第一集、第二集,纪录片用鲜活的事例展示了什么是工匠精神,它不是仅仅把工作当作谋生的手段,而是一种对工作敢于担当、勇于坚守和精益求精的精神。
随后,陈勇分享了自己在“责任心、敬业心、传承心、匠心”四个方面的感悟,他说,“杭州工匠”的获得是一种荣誉,更是一种责任。作为班组组长,把每一件事都尽力做好,以身作则,把工匠精神融入班组工作的每一个细节之中。
王兴柱结合多年来的工作经验,与大家分享了自己一路摸爬滚打的历程,脚踏实地做好本职工作,乐于奉献,勇于承担,坚持对自我的高要求,带动身边的人,最终实现了从“工”到“匠”的转变。王兴柱用自己的事例诠释了高度负责和追求极致的工匠精神。
在热烈的氛围中,班组生产骨干展开了座谈,大家纷纷表示要向身边的榜样学习,带动班组人员钻研技术,追求目标,努力奋进,集中力量把班组建设好,在平凡的岗位中实现自身价值。
(杭安公司 张丽芳)